Fir den Teamgeescht an d'Teambewosstsinn vun de Mataarbechter ze verbesseren an d'Teamzesummenhalt ze stäerken, sinn all Mataarbechter vun eiser Firma leschte Weekend op d'Teambuilding-Basis zu Ningbo gaangen, fir un engem Indoor-Entwécklungstraining deelzehuelen, mat dem Zil, d'Teamzesummenhalt an d'allgemeng Zentripetalkraaft vun de Mataarbechter ze stäerken, d'Teamatur ze stäerken an d'Mataarbechter nervös ze maachen. Entspannt Äre Geescht a Kierper no der Aarbecht.
Dës Teambuilding-Aktivitéit huet dräi Projeten: Dodgeball-Concours, Single-Plank-Bréck-Concours a Blind Square. Ënnert der Leedung vum Trainer sinn all Memberen an zwou Gruppen opgedeelt, fir un dësen dräi Projeten deelzehuelen. Och wann d'Stäerkt vun den zwou Gruppen gläichméisseg verdeelt ass, ass jidderee aktiv involvéiert a geet alles lass. Nom Event huet jidderee zesummen en Iessen giess, an d'Evenement gouf erfollegräich mat Laachen a Gejäiz ofgeschloss.
Wärend dem ganzen Event hunn d'Zaldoten aktiv deelgeholl, wat de kompetitive Sportgeescht vun "méi héich, méi séier a méi staark" reflektéiert huet; gläichzäiteg hunn d'Kollegen sech géigesäiteg erënnert a sech ëm si gekëmmert, wat den Teamgeescht vun de Mataarbechter vun der Firma reflektéiert, déi sech géigesäiteg hëllefen. Duerch dës Aktivitéit goufen Kierper a Geescht entspannt, den Drock gouf ofgebaut an d'Frëndschaft gouf verstäerkt. Jiddereen huet d'Hoffnung ausgedréckt, datt d'Firma an Zukunft méi ähnlech Geschäftsentwécklungsaktivitéite géif organiséieren.
D'Roll a Bedeitung vum Teambuilding:
1. Gefiller a Teamzesummenhalt stäerken. Et gëtt gesot, datt déi gréisst Roll a Bedeitung vum Teambuilding d'Fërderung vun de Gefiller an der Kommunikatioun tëscht de Mataarbechter ass. Dëst ass ouni Zweiwel déi offensichtlechst a prakteschst Roll.
2. D'Suerg vun der Firma ze reflektéieren an d'Kombinatioun vun Aarbecht a Rou ze realiséieren, geet drëm, ob eng Firma eng laangfristeg Entwécklung wäert ass, andeems een op d'Gehalt a Bonusen kuckt, an op d'Virdeeler vum Teambuilding kuckt, wéi vill eng Firma sech ëm d'Mataarbechter këmmert a wéi vill Wäert op d'Entwécklung vun de Mataarbechter geluecht gëtt. Et ass och zu engem wichtege Wuelbefannensprogramm fir eng Firma ginn. D'Qualitéit vum Teambuilding kann d'Mataarbechter direkt d'Stäerkt vun der Firma spieren a sech ëm sech selwer këmmeren loossen.
3. Weist de perséinleche Charme vun de Mataarbechter a entdeckt hiert Potenzial. Teambuilding-Aktivitéite sinn dacks eng gutt Manéier fir Mataarbechter, hiren eenzegaartege Charme a seng Stäerkten an Talenter ausserhalb vun der Aarbecht ze weisen. Si erlaben de Mataarbechter, sech méi ze weisen an erméiglechen et, méi Selbstvertrauen ze kréien, d'interperséinlech Kommunikatioun méi fléissend ze gestalten, wat d'Atmosphär an der ganzer Grupp méi harmonesch a léif mécht.
Zäitpunkt vun der Verëffentlechung: 14. Juni 2022